Udfordringen på arbejdsmarkedet er, at ledigheden er lav, det lyder næsten som en joke, at det er en udfordring. Men når vi så samtidig mangler ressourcer, er problemet og udfordringen tydelig. Nu gælder det om, at beskytte de ressourcer vi har.

Når udbuddet er lavt og efterspørgslen høj, er det på tide at kigge indad og revurdere egen forretning. Hvordan fastholder vi de ressourcer vi har, og hvordan sikrer vi os samtidig, at vi får mere ud af ressourcerne.

Klaus har rådgivet mange i hvordan man med talegenkendelse og få tilpasninger, kan frigive tid til andre opgaver - endda på en måde som opleves positivt og afslappet.

Kig forbi vores stand til en snak med Klaus om hvordan man i kommunen kan udnytte potentialet i talegenkendelse. Vi har lanceret en helt ny talegenkendelsesløsning, som overrasker med den høje genkendelsesgrad. Den kan du samtidig lige prøve af.