Digitalisering og effektivisering i velfærden står stadig højere på agendaen hos beslutningstagere i omsorgssektoren og arbejdslivet generelt. Men det handler ikke længere om e-recepter og net-doktorer. Ved hjælp af digitale arbejdsmetoder, ny teknologi og AI vil den nye nordiske koncern Omilon gøre det lettere at frigøre mere tid til deres kerneopgaver.

Sundhedsvæsenet står overfor store udfordringer. Færre ansatte skal tage hånd om flere, store investeringsbehov og konsekvenser af pandemien er bare nogle af udfordringerne. Samtidig advarer flere eksperter om, at ansatte i omsorgserhverv bruger for meget tid på administration, hvilket får konsekvenser for den enkelte og øger omkostningerne for samfundet. En stor udfordring, hvor sundhedskoncernen Omilon vil være en del af løsningen.

– Digitaliseringen er længe blevet fremhævet som en forudsætning for at klare omstillingen, men den har aldrig været så vigtig som nu. Der kræves smarte løsninger for at effektivisere velfærden, og her har vi en enorm viden og teknisk kompetence. Vi bruger otte procent af vores omsætning udelukkende på forskning og udvikling. Sammen med kommuner og regioner vil vi være med til at drive digitaliseringen fremover i Norden. Målet er at frigøre tid for dem, som arbejder med samfundsvigtige opgaver, siger Henric Carlsson, koncernchef i Omilon.

 Ny teknik og digitale arbejdsmetoder mindsker det administrative tidsforbrug. For en læge kan dette, ifølge selskabets beregninger, handle om at frigøre en arbejdsdag i ugen. Ved at tage AI i brug får lægen desuden beslutningsstøtte ved diagnosticering af sygdomme. Denne teknologi er tilgængelig uanset tid på døgnet, noget faglige organisationer inden for sundhedsvæsenet har efterspurgt.

 – Velfærden har de sidste år gennemgået store innovationsprojekter som har taget meget tid. I Omilon har vi stor respekt og forståelse for, at man er træt af nye initiativer, som kræver både tid og engagement. Derfor har vi skabt digitale løsninger uden store og kostbare IT-integrationer, som påvirker vores kunder negativt, forklarer Henric Carlsson.

 Som Nordens største, og en af Europas større, udbydere af plejedokumentation opretter Omilon årligt ca. 7 millioner journaler til velfærdsaktiviteter. Den store volumen i data bruges til at forfine og udvikle processer omkring plejedokumentation, hvor selvudviklet teknologi som AI og RPA fremhæves. I kombination med øget tilgængelig serverkapacitet er resultatet et relevant grundlag, der giver tjenesten endnu mere logik og nytte.

– Det handler ikke bare om at fortolke det, som en læge dikterer og derefter journalføre, men at tilføre en intelligens og beslutningsstøtte, som hjælper lægen i sit arbejde. Vores vigtigste opgave er at frigøre tid til kerneopgaven og bruge mere tid på patienten. Men dette kan først ske når teknologien er på plads, afslutter Henric Carlsson.

Om Omilon

Omilon er en ny nordisk sundhedskoncern med ca. 220 ansatte i Sverige, Norge og Danmark. Gennem ny teknologi og anvendelse af digitale løsninger effektiviseres dokumentationsprocessen til lavere omkostninger med formålet om at frigøre værdiskabende tid hos blandt andet pleje- og sundhedsvæsenet, politiet og offentlig administration.